
Grau de motivação pode ser medido?
A motivação individual e a coletiva é um fator essencial para alcançar a gestão, a direção e o sucesso de um projeto e pode ser medida por uma matriz, de acordo com especialistas O blog Gestión de Proyectos Master, propõe o uso de uma matriz de motivação que, de um lado, avalia o grau de obrigação e, por outro lado, mede o grau de convicção na realização de uma tarefa ou um projeto. Estes fatores proporcionam uma visão geral sobre a motivação de um membro do grupo. Assim, é possível identificar situações críticas do projeto e tomar decisões sobre ele. Ler mais

Benefícios de implementar programas de bem-estar em empresas
A produtividade das empresas e efetividade em seus resultados, pode estar determinada pelo bem-estar dos funcionários segundo especialistas Segundo estudos do Instituto Gallup, investir em programas de bem-estar nas empresas aumenta a produtividade dos trabalhadores em até 20% e reduz os afastamentos do trabalho em até 30%. Ler mais

Costumes chineses que influenciam nos negócios
Alguns costumes chineses, no mundo dos negócios, vêm de sua cultura e é recomendável conhecê-los para negociar com empresas desse país, segundo especialista Olegario Llamazares García-Lomas, diretor de Global Marketing e autor do livro “Como negociar em 50 países”, afirma que a China tornou-se o principal país do mercado mundial e, possivelmente, o mais competitivo. Ler mais

Chefes jovens contribuem nas empresas
É recorrente que agora os chefes ou pessoas com maior cargo sejam mais jovens que seus ajudantes. Para que esta situação não suponha um problema, estes jovens chefes devem ter certas características e usar ferramentas adequadas para a comunicação e cooperação nas organizações Segundo a quarta Pesquisa de Emprego realizada pela Universia e Trabajando.com, os líderes menores de 42 anos já ocupam 26% dos cargos superiores na América Latina. Ler mais