Estratégias para atrair talentos na empresa
A tendência é utilizar o ambiente oferecido pela Internet para posicionar a marca da organização e aplicar as mesmas ferramentas de marketing utilizadas para atrair os consumidores O talento é a capacidade de operar com competência em uma determinada atividade. No mundo dos negócios, esse conceito é aplicado às habilidades que os trabalhadores têm para desenvolver seu trabalho de acordo com as necessidades e demandas de uma organização. Ler mais
Seis chaves para dirigir um projeto
Os responsáveis por um projeto devem saber motivar a equipe, prever os contratempos e determinar os objetivos que devem se alcançar no processo Dirigir um projeto não é fácil, sendo necessárias uma série de habilidades e competências para saber enfrentar aos desafios e alcançar os objetivos no prazo estabelecido. O Mestrado em Desenho, Gestão e Direção de Projetos, promovido pela FUNIBER, permite formar especialistas que saibam, precisamente, como gerir uma equipe de trabalho. Por meio deste programa, ensina-se a desenhar um projeto, a geri-lo em todo seu amplo processo e, sobretudo, a dirigir todos os esforços individuais e coletivos para um fim específico. Ler mais
O coaching de equipes: o que é e como funciona
Com esta forma de treinamento se trabalha a confiança entre os membros de uma equipe e se aprende a gerir os conflitos O coaching é um processo de treinamento personalizado, idealizado e dirigido por um treinador, com o objetivo de alcançar uma série de metas. Existe o coaching pessoal, voltado à uma pessoa específica, e o de equipes, que se foca nas relações estabelecidas entre os integrantes de um grupo. Ler mais
Tipos de trabalhadores de acordo com suas capacidades
Existem muitos perfis de trabalhadores e é necessário conhecer suas fraquezas e habilidades para direcioná-los bem aos objetivos de um projeto Conhecer as capacidades e limitações dos membros de uma equipe, é sempre importante para dirigir um projeto. Em grande parte, seu sucesso depende disso. O site Gestión de Proyectos Máster mostra o quanto é importante refletir sobre o perfil do trabalhador com o qual se irá trabalhar, porque ajuda os responsáveis por um projeto a prever futuros comportamentos e problemas. Ler mais