Tag: Coaching

Estudos mostram que pessoas que riem em seu ambiente de trabalho adoecem menos, sofrem menos estresse e aumentam sua qualidade de vida Atualmente, a fuga de pessoal é um fenômeno que prejudica as empresas e é por isso que cada vez mais as grandes corporações se concentram no trabalhador, retendo-o e treinando-o. Empresas como a Vodafone, a Roche ou BBVA trabalham nesse sentido e outras como Coca-Cola estão desenvolvendo estratégias de marketing interno para motivar suas equipes, lealdade e transformá-los em embaixadores da marca. Ler mais

Primeiro devem detectar quais são os fatores que geram estresse e depois podem tomar diferentes medidas, como promover uma comunicação aberta ou dar a opção de fazer horários flexíveis O estresse laboral é um tipo de estresse que pode provocar a saturação física ou mental do trabalhador. Este surge quando os recursos do empregado são superados por um ou vários fatores aos que não se pode enfrentar. No portal estreslaboral.info se explica que seus sintomas vão desde a irritabilidade à depressão, e que muitas vezes estão acompanhados de esgotamento físico e/ou mental. Ler mais

Com esta forma de treinamento se trabalha a confiança entre os membros de uma equipe e se aprende a gerir os conflitos O coaching é um processo de treinamento personalizado, idealizado e dirigido por um treinador, com o objetivo de alcançar uma série de metas. Existe o coaching pessoal, voltado à uma pessoa específica, e o de equipes, que se foca nas relações estabelecidas entre os integrantes de um grupo. Ler mais

Noventa por cento das empresas estão redesenhando suas organizações para que sejam mais dinâmicas, focadas na equipe e conectadas, segundo pesquisa De acordo com o estudo Confianza o autocomplacencia? da rede global de empresas de serviços profissionais KPMG International, os líderes empresariais da América Latina enfrentam um futuro de ruptura porque têm muitos desafios para consolidar e capacitar às empresas com um forte componente de liderança. Ler mais