Como profissionais podemos desempenhar muito bem uma tarefa e contribuir com grande valor para uma empresa, mas hoje, em um ambiente empresarial em constantes modificações, os trabalhadores devem procurar comunicar de forma adequada suas capacidades e realizações para construir uma marca pessoal que lhes permita crescer no interior de uma organização. Construir uma marca pessoal traz aos profissionais maior visibilidade em seu entorno profissional e permite construir relações de confiança com colegas, chefes, subordinados e clientes, além de ajudar a estender a rede de contados pessoais. Ler mais

No marketing informação é poder, portanto, o papel da pesquisa de mercado é vital para a tomada de decisões, sendo esta a base para o planejamento estratégico. O estudo de comportamento do cliente e do consumidor é parte da pesquisa de mercados. No princípio, dentro deste contexto, era tido como seguro os resultados das enquetes realizadas com os consumidores ou clientes potenciais, pois se imaginava que nas respostas estava o "pensamento do consumidor", quer dizer, a consciência da pessoa. Mas agora, estudos estabeleceram que o ato de compra de uma pessoa é principalmente influenciado pela parte inconsciente do cérebro (85% subconsciente e 15% consciente). Atualmente, neste âmbito, se encontram aprofundados os estudos combinando a pesquisa da neurociência e o marketing, tendo como resultado a resposta do cérebro ante os estímulos causados pelas ações de marketing, resposta que seguem abaixo do nível de consciência. Ler mais

A crise deixou milhares de pessoas sem emprego e sem renda fixa. Esta situação deriva, então, na busca de emprego por diversos meios, e agora, com a constante evolução da internet, as redes profissionais que permitem colocar um resumo sobre a vida do candidato, estabelecer contatos profissionais e inclusive colocar comentários sobre o desempenho de algumas pessoas, facilitando a atividade dos caçadores de talentos. Ler mais

A aprendizagem individual e organizacional têm sido o foco nos trabalhos dos setores de desenvolvimento de pessoas nas empresas, onde um aspecto de base a ser trabalhado é a mudança de postura e atitude. Nesse sentido, várias técnicas podem ser desenvolvidas, dentre elas o Ecotreinamento ou Treinamento Outdoor, que vendo sendo usado com o objetivo de aprimorar a capacidade de liderança, a autoconfiança e o trabalho em equipe. Ler mais