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Hoje em dia, as empresas avaliam muitos fatores no momento de contratar ou promover um profissional: experiência, nível educativo, reconhecimentos e lucros, etc. Entretanto, uma tendência moderna, atual e vigente, de acordo com o contexto globalizado que vivemos, é que as empresas avaliem ainda mais, que o aspirante a ocupar uma vaga de trabalho tenha créditos internacionais, ou seja, que possua algum tipo de formação acadêmica avalizada por instituições estrangeiras, já que isso supõe uma visão distinta: mais nutrida e ampla. Ler mais

As empresas familiares evoluem com o tempo e é tarefa das novas gerações renovar a identidade corporativa As empresas familiares desenvolvem um conjunto de valores e um propósito que perdura no tempo. Com o passar dos anos as empresas familiares devem adaptar-se às novas características dos mercados e é necessário que as novas gerações, usualmente os filhos ou netos dos fundadores do negócio, tomem a seu cargo a renovação da empresa para assegurar que o negócio sobreviva. Ler mais

As redes sociais podem ser úteis a todos os negócios, mas é preciso desenvolver uma estratégia adequada Atualmente, os negócios estão adotando rapidamente as redes sociais para comunicar-se com seus clientes, os escritórios de advogados não são alheios a essa realidade e se veem na necessidade de adotá-las como um canal de comunicação com seus clientes. Mas, surge imediatamente a pergunta: é necessário utilizar as redes sociais em um escritório de advogados? Alguns escritórios optaram por elas, pois seus advogados controlam as publicações, mas se deve olhar o problema de uma óptica mais ampla. Ler mais

Com problemas nas baterias do Galaxy Note 7, Samsung lida com crise fazendo recall. Analistas opinam sobre a gestão da crise Uma crise instaurada numa empresa requer todo um esforço para poder sanar possíveis prejuízos para a marca. Diversos estudos analisam como as empresas lidam com as crises, formando equipes especiais e estratégias para melhorar a reputação. Ler mais