El trabajo desde casa es ahora una solución para retener empleados talentosos La ubicuidad de la Internet ha permitido crear nuevas formas de trabajo. Actualmente un colaborador puede trabajar desde su casa y enviar todos los materiales elaborados a su jefe en la oficina que podría estar, incluso, en otro continente. En Europa las empresas tienen que brindar más beneficios para retener a los empleados, y el trabajo en casa se percibe como un beneficio deseable, sobre todo para aquellos empleados con un alto nivel de desempeño que desean equilibrar su trabajo con la vida familiar. Leer más

En un entorno competitivo, desarrollar la creatividad de los equipos es vital Nos encontramos actualmente en un mundo saturado de información, un mundo en el que las personas necesitan entrar en contacto con mensajes novedosos y experimentar detalles distintos por parte de las empresas para lograr conectar con la marca. Las empresas se ven en la necesidad de conformar equipos que exploten toda su creatividad para lograr atraer y retener a los clientes. En este contexto es necesario tener algunas claves para desarrollar la creatividad de los equipos de trabajo. Leer más

Investigadores identificaron el tiempo mínimo que debe aparecer un anuncio en la pantalla de la computadora para lograr ser recordado De acuerdo al Internet Advertising Bureau (IAB) y el Media Rating Council para ser "visible" un anuncio debe aparecer en pantalla durante un segundo. Pero ¿cuánto tiempo debe aparecer en pantalla un anuncio para que el consumidor lo recuerde? la firma de estudios digitales Sticky y la firma de investigación de mercados Research Now Group presentaron un estudio en el que han identificado el tiempo que debe permanecer en pantalla para captar el interés del visitante de la página y lograr ser recordado. Leer más

Empresas familiares pueden lograr un mejor desempeño e incluso el manejo de la contabilidad puede ser más veraz en las organizaciones que cultivan valores En el mundo la mayoría de las empresas son de origen familiar. El consultor Manuel Bermejo afirma en su columna de El Economista, que, de acuerdo a un estudio de EY se estima que el 80% de las empresas del mundo son familiares, siendo esta cifra un poco más elevada (85%) en Latinoamérica. No se debe confundir el concepto de empresa familiar con el de PYME pues una empresa familiar puede ser una gran corporación transnacional como la fábrica de bebidas de la familia Añaños en Latinoamérica. Leer más