Tendências em Recursos Humanos para este 2020

O departamento de Recursos Humanos está em constante transformação, alimentado por mudanças sociais

Recentemente, os grandes avanços nesse campo foram apresentados nos últimos 20 anos. Este 2020 trará novas metodologias ao RH.

A plataforma de talentos da Trivu ofereceu as tendências que serão recorrentes este ano na estrutura estratégica do departamento de Recursos Humanos:

  • Digitalização: “Graças à digitalização no departamento de Recursos Humanos, é possível obter e analisar os dados que otimizam as estratégias de gestão e os planos de ação necessários para a tomada de decisões com mais eficácia, além de maximizar o desempenho de seus funcionários e parâmetros-chaves para decidir quando se trata de detectar o talento mais adequado para cada trabalho ”, afirma o site da Cepymenews.
  • Gamificação: consiste em incorporar planos de treinamento ou comunicação internamente por meio da mecânica do jogo. Esse mecanismo também pode servir nos processos de seleção.
  • Experiência do funcionário: a experiência do funcionário é outro dos pilares do RH. O conhecimento dos fatores que influenciam um candidato a optar por uma ou outra oferta de emprego ajudará o departamento a atender a essas necessidades e reter talentos: “Para isso, incentivamos planos de carreira, programas de bem-estar, horários flexíveis e sistemas educacionais e reconhecimento e recompensa, entre outros aspectos”.
  • Empresas especializadas em detectar talentos podem ajudar a resolver desafios de transformação digital e cultural.
  • A gestão do trabalho em equipe é uma tendência ascendente com vários modelos organizacionais.
  • O compromisso com modelos como “Gig economy”, que consiste em “contratar pessoas para projetos ou trabalhos esporádicos de curta duração, que exigem pessoas com uma qualificação específica para um trabalho específico”.

A FUNIBER patrocina uma ampla variedade de programas universitários focados em oferecer aos profissionais uma visão global e atualizada do mundo dos negócios. O Mestrado em Administração e Direção o de Empresas (MBA) é um dos cursos oferecidos.

Fonte: Recursos Humanos en 2020: Un sector a la vanguardia de los cambios sociales y el talento

Foto: Todos os direitos reservados.