Anaceli Tita Espada Silva, aluna bolsista pela FUNIBER, apresenta sua tese como projeto final, onde investiga sobre as condições de unidades produtivas do setor têxtil, microempresas localizadas nas cidades de La Paz e o Alto da Bolívia, após cursar a especialização em Ergonomia e Psicologia Aplicada
A pesquisa tem como objetivo a análise da qualidade do ambiente trabalhista e os elementos que configuram a unidade produtiva, assim como a identificação daquelas circunstancias trabalhistas que podem repercutir negativamente na consecução do trabalho ou propiciar algum tipo de negligencia de segurança. Da mesma forma, a aluna sugere a aplicação da metodologia dos 5s como solução em seu projeto.
Para a realização de seu trabalho, a aluna estudou a gestão das microempresas do setor de confecção, além de apresentar soluções organizacionais, como a implementação das conclusões da tese, extraídas por meio do diagnóstico da situação de cada unidade produtora realizando pesquisas in situ.
Especificamente, as pesquisas avaliavam a situação atual das microempresas estudadas quanto ao uso da metodologia dos 5s. Após a pesquisa, realizou-se uma capacitação personalizada em função dos resultados obtidos em cada unidade produtiva.
Como explicado extensivamente no trabalho final, os 5s se baseiam em uma filosofia empresarial que permite o desenvolvimento de um sistema de gestão voltado à organização, ordem, limpeza, padronização e disciplina. Esta metodologia está projetada para otimizar cada unidade produtiva da organização, com a intenção de criar ambientes favoráveis nos quais os empregados sintam-se mais confortáveis no posto de trabalho, alcançando um melhor rendimento.
Praticamente todas as empresas analisadas apresentavam, em maior ou menor medida, deficiências quanto às condições de qualidade do ambiente e entorno de trabalho. Mediante o uso desta ferramenta, as microempresas têxtis de vestidos puderam melhorar suas circunstancias, salvaguardando, além do mais, a saúde e a segurança de seus trabalhadores.
Após a capacitação in situ em cada unidade produtiva e a implementação do sistema dos 5s, foi possível observar que estas melhoraram substancialmente sua situação. Concretamente, observou-se que a amostra utilizada no estudo melhorou o entorno em 83% na implementação e cumprimento da ferramenta dos 5s quanto à sua linha base.
Igualmente, a integração desta metodologia permitiu conscientizar trabalhadores e empresários acerca da existência de riscos potenciais ao gerenciar erroneamente a qualidade do clima e ambiente interior da organização.
O cumprimento deste sistema permite que se produza um aumento da produtividade e se reduzam riscos e potenciais acidentes na empresa. Da mesma forma, a implementação de processos baseados na filosofia dos 5s favorece a competitividade.
A tese, em espanhol, é de acesso público e pode ser consultada neste link
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