Etiqueta: mediacion

Los conflictos son una parte inherente a cualquier empresa. La mediación empresarial se ha erigido como una de las grandes herramientas para acabar con las fricciones entre trabajadores. La transformación digital a la que se han sumado un gran número de empresas es la causa habitual de conflictos entre empleados debido a la visibilidad de las redes sociales o la hiperconectividad. Leer más

La mediación en el ámbito empresarial se ha convertido en un elemento crucial en la gestión de las organizaciones. En numerosas ocasiones, los conflictos en el seno de las compañías suponen un gasto de dinero y provocan un deterioro del buen clima laboral, que en el peor de los casos puede acabar en litigios no deseados. Leer más

Jimmy Salazar, presidente del Colegio de Abogados del Guayas (Ecuador), ha insistido en las ventajas de acudir a vías alternativas de solución de controversias. Salazar ha explicado que estos procedimientos extrajudiciales son el arbitraje, la mediación, la conciliación y la negociación. Los procedimientos judiciales para resolver conflictos presentan numerosos trámites. En consecuencia, son mecanismos poco diligentes. Además, obligan a las partes procesales a realizar importantes gastos. Por eso, el abogado ecuatoriano Jimmy Salazar ha señalado la conveniencia de acudir a las vías extrajudiciales de resolución de disputas. Leer más

La mediación de un conflicto organizacional tiene un impacto económico directo Las diferencias de opinión son normales en los seres humanos, algunas discrepancias son la oportunidad perfecta para incorporar nuevos enfoques e incrementar perspectivas en diferentes ámbitos. ¿Pero qué ocurre cuando estos conflictos organizacionales dejan de ser positivos y ocasionan gastos a la empresa? Leer más