Tag: Tarefas

Embora cada empresa esteja comprometida com uma estratégia diferente, o relacionamento estreito do departamento de RH com os funcionários é um fator comum a todos elas. O departamento de RH conta com várias funções, vinculadas às diferentes etapas de um funcionário de uma empresa: desde a detecção de um candidato e os posteriores processos de seleção, até sua entrada na empresa e sua satisfação a longo prazo. Ler mais

As empresas são mais frequentemente imersas em projetos complexos que exigem organização e monitoramento detalhados. Os calendários de tarefas são uma ferramenta em expansão neste campo Atingir com êxito cada data de entrega é o objetivo de um grande número de trabalhadores. Embora o uso de um calendário de trabalhos de casa seja um bom meio de organização, cada pessoa deve conhecer seu papel no projeto, bem como suas tarefas nele. Ler mais

A estruturação baseada na departamentalização permite que as empresas racionalizem suas atividades por postos. Essa divisão organizacional é mais eficiente para atingir os objetivos de negócios A departamentalização é a organização lógica e mais comum da maioria das organizações. Em geral, a estrutura utilizada em uma empresa está diretamente relacionada à qualidade dos resultados. A organização por departamentos agrupa a equipe de acordo com diferentes objetivos. Ler mais

Até 2030, as tarefas básicas de gestão de projetos serão realizadas por algoritmos de inteligência artificial (IA), de acordo com as previsões da consultoria Gartner A inteligência artificial engloba uma série de processos sistemáticos regidos por algoritmos combinados que tentam imitar capacidades semelhantes às humanas. Em outras palavras, a inteligência artificial é o conjunto de programas de computador que realizam operações semelhantes às realizadas pela mente humana, como o racionamento lógico. Ler mais