Buscando novos líderes na organização
Administrar os recursos humanos de uma empresa leva-nos a procurar líderes que possam guiar os membros da organização para o alcance das metas. Ángel Largo, colunista da publicação digital rrhhmagazine.com, escreve a respeito de um líder que atua com naturalidade e é seguido por todos, um tipo de líder que Largo chama de “líder visual”. Ler mais
10 comportamentos que você deve evitar para ter sucesso
Os empreendedores que almejam sucesso devem rever alguns comportamentos, é o que sugere Steve Tobak no site “Entrepeneur”. O consultor, e instrutor de empresas, ressalta que a partir da experiência, observou que não são as características pessoais que definem o sucesso e sim o comportamento. Tobak aponta 10 atitudes que podem impedir o êxito no mundo dos negócios, e algumas sugestões para evitá-las. Ler mais
Quando um líder deveria rever o próprio comportamento
George Bernard Shaw escreveu certa vez que "Não há progresso sem mudança. E, quem não consegue mudar a si mesmo, acaba não mudando coisa alguma." Para os líderes, esta deve ser uma máxima, ou seja, liderar é estar em movimento contínuo. Ler mais
Estilos de liderança de treinadores de futsal
Qual é a importância do treinador para o estilo de jogo no futsal? Existem muitas diferenças entre cada treinador? Um estudo realizado no Brasil buscou analisar os estilos de liderança entre 26 técnicos do Campeonato Metropolitano de Futsal, em Belo Horizonte, e não encontrou diferenças estatísticas relevantes. Ler mais