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O termo employer branding ou marca empregadora é a imagem de uma empresa como empregadora. Para melhorar essa imagem, é essencial estabelecer uma série de estratégias, adaptadas a cada empresa. Segundo Adriana M, autora do blog HRTRENDS, isso exige um trabalho conjunto entre a gerência e os departamentos de Recursos Humanos, Comunicação e Marketing. Ler mais

O nome de uma empresa é o primeiro obstáculo no caminho, entre os que lutam pela originalidade, diante de um grupo mais conservador. Em alguns casos, a criatividade sai cara. Várias empresas sofrerão um lastro vitalício por um nome desafortunado. A escolha do termo certo não é tão fácil quanto parece, pois, os problemas de ortografia e pronúncia ou mesmo sua tradução para outros idiomas devem ser levados em consideração. Aqui estão algumas dicas para tornar esse processo bem-sucedido. Ler mais

Ter um stand em uma feira é uma maneira de consolidar a marca de uma empresa. Ao mesmo tempo, é uma oportunidade para atrair novos clientes e aprender sobre as últimas tendências do mercado Participar de uma feira de negócios tem diferentes vantagens para uma empresa. É uma maneira de se tornar conhecido sem ter que realizar uma campanha de promoção diretamente. Ao mesmo tempo, é um evento que permite obter mais informações sobre quais são as principais tendências do mercado e suas principais novidades. Ler mais

Um painel de especialistas em marketing esportivo na Espanha se reúnem e elaboram um documento com desafios e tendências Uns dos mais destacados especialistas em marketing na Espanha se reuniram para avaliar os principais desafios do setor de promoção esportiva. Ao total, 17 profissionais analisaram os atuais processos e as ferramentas da gestão do patrocínio esportivo. Ler mais