Chamado à ação por um mundo mais justo e saudável
Após a pandemia, a OMS clama por ações por um mundo mais justo e saudável. É um fato que a Covid-19 atingiu certos países com mais força do que outros, aumentando as desigualdades em saúde e bem-estar. Ler mais
Plano de igualdade de gênero nas empresas
Muitas empresas na Espanha devem realizar um plano de igualdade para cumprir os novos regulamentos. O Decreto-Lei 6/2019 obriga as empresas com um determinado número de trabalhadores a realizar uma estratégia de igualdade. O software de Recursos Humanos Bizneo, destaca que o objetivo principal de um plano de igualdade é estabelecer estratégias com prazos mais ou menos longos para erradicar as diferenças. Ler mais
Direção de modelos multiculturais
A globalização permitiu a integração de modelos multiculturais nas empresas. Modelos multiculturais foram consolidados nas últimas décadas. Essa dinâmica coloca desafios específicos para as empresas. Ler mais
Iniciativas para a igualdade na arquitetura
Vários projetos buscam conscientizar sobre a igualdade de gênero no campo da arquitetura. A equidade que a sociedade aspira contrasta com as diferenças salariais, a falta de reconhecimento e a dificuldade de acessar cargos de alto escalão. Ler mais