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A auditoria externa é a melhor maneira de validar os processos de uma organização, seja em temas financeiros ou áreas de funcionamento que desejamos avaliar Para as grandes empresas, a auditoria interna é algo muito comum em seu cotidiano. Com ela, revisam-se os livros contáveis e valida-se que os processos de compras ou interações econômicas foram realizados sob as normativas da empresa. Entretanto, ao pertencer à organização, “os auditores internos estão expostos a desafios próprios de sua gestão: acesso à informação, imparcialidade, independência”, assinala o Instituto de Auditores Internos do Peru. Ler mais

O mercado da nuvem pública crescerá 8% em 2017, segundo a empresa de análises Gartner A demanda mundial de serviços de nuvem pública crescerá 18% ao longo de 2017, arrecadando um total de 246.800 milhões de dólares, frente aos 209.200 milhões de dólares obtidos durante 2016. Ler mais

Cada vez mais empresas, principalmente da Europa, somam-se à Gig Economy como uma tendência de contratação, eventual, de pessoal qualificado à raiz da transformação digital Segundo uma pesquisa recente da Oracle sobre a Gig Economy (economia do trabalho eventual) realizada em toda a Europa, 72% dos diretores de RH na Espanha acreditam que este modelo predominará no futuro, já que, como sustentam 46% deles, atualmente já é bastante comum contratar trabalhadores independentes para tarefas de alta qualificação. Ler mais

A importância de medir o impacto dos processos de Coaching, também chamado R.O.I (retorno sobre investimento), no mundo dos negócios, permite que as organizações reconheçam a rentabilidade e os benefícios em termos econômicos “A necessidade de prestar contas no Coaching está aumentando. E dado que nossa profissão continua crescendo e evoluindo, os contratadores cada vez mais sofisticados selecionarão Coachs apoiando-se na eficácia e no impacto do Coaching, além de questões como a química pessoal” assegura Lisa Ann Edwards, Coach executiva e criadora da ROI Methodology TM em Coaching. Ler mais