Em cinco anos foram gerados mais de 1.250.000 empregos, segundo o relatório da Randstad Research
No setor industrial, o trabalho dos operadores de máquinas, montadores, funcionários do escritório e de atenção ao cliente vai sendo rejeitado com maior força como resultado da robotização e do outsourcing. Por isso, a Randstad Research desenvolveu um relatório em que apresenta quais são as mudanças produzidas pela transformação digital que beneficiarão o ambiente de trabalho.
O relatório anual “A digitalização: cria ou destrói emprego?” analisa e reflete sobre as características da flexibilidade do trabalho e o emprego com a seguinte afirmação: “serão gerados 1.250.000 postos de trabalho durante os próximos cinco anos, graças a digitalização”.
Da mesma forma, as atividades foram classificadas como “alta remuneração”, “remuneração média” e “baixa remuneração”, geralmente a primeira está relacionada às funções de diretores de empresas, profissionais da física, médicos; enquanto que na escala de remuneração média estão os operários de máquinas, montadores, dirigentes de plantas, etc. Por fim, estão aqueles que trabalham no setor de serviços ou vendas de comércio a quem se atribui como “baixa remuneração”.
Chaves para enfrentar o mundo digital
É importante que aqueles diante deste mundo digital devem buscar desenvolver as seguintes habilidades:
- Visão estratégica, assim como a capacidade para administrar um grande fluxo de informação, administrar as ferramentas digitais e capacidade de análise.
- Os ramos mais procurados na atualidade são os que fazem referência à análise de dados, o comércio eletrônico ou o desenvolvimento de apps para celulares, por isso ter em mente na hora de expor uma formação técnica poderia colocá-lo no mercado rapidamente.
- Ter atenção com o que é publicado nas redes sociais, assim como os comentários que são feitos nos perfis de outras pessoas ou empresas.
- Informar-se e manter-se atualizado não é uma opção, mas uma obrigação na era da transformação digital.
A gestão dos recursos humanos nas organizações é essencial para o adequado funcionamento dos negócios. Os estudantes da área de empresa da FUNIBER recebem formação, permitindo-lhes administrar as mudanças em busca dos melhores resultados para a organização.
Fonte: Creación de empleo en plena transformación digital
¿Cuáles son los retos para el empleo en la Era Digital?
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